Waarom kiezen voor interim-management?
In grote bedrijven ‘in de privé’ is het al langer gangbaar, maar nu lijkt ook de publieke sector steeds meer haar heil te zoeken in interim-management. De redenen waarom een organisatie een interim-manager aanstelt zijn zeer divers. Een collega die plots wegvalt omdat het water hem of haar aan de lippen staat, een collega in […]